'' Оны бірден алыңыз! '' Және кейін? Стильді қалай өзгерту керек

  1. �згерістерге қарсылық: неге?
  2. �йел өз келбетін өзгертті: келесі?

Мазмұны:

Енді мультфильмнің «сиқырлы түрлендірулерге» арналған әртүрлі телеарналарда «Сәндік сөйлем», «Оны бірден алып тастаңыз!», «Қайта іске қосу». Әйелдер іс жүзінде өз өмірлерін өзгерту үшін барады, бірақ, таңқаларлық, тәжірибе көрсеткендей, көбінесе аударымнан кейін бәрі қалыпты болып келеді. Неліктен?

Бұл әдетте әдеттегідей: әдеттегі қыз / әйел (кейде әже) болған, бірақ ер адамдар қашып кете алмады, достар болмады, мансап дамымаған, және тұтастай алғанда бәрі бірдей скучно және қайғылы болды ... Содан кейін ол телехикаяға келді, ол сәнді шкафта жазылған сұлулыққа ие болды, оны туыстар мен достардың алдында ауызша мадақтады - бәрі оған жақсы болды. Жақсы немесе әдемі ертегілер әдетте осы жолмен аяқталады.

«Сиқырлы өзгерістер» туралы бағдарламаның кейіпкерін бірнеше топқа бөлуге болады.

1. Қиын тағдыр әйелдері

Бұл ең үлкен топ, соның ішінде әйелдердің қатты ажырасуы; авторитарлық ата-аналары бар қыздар; «проблемалы» келбеті бар, түрлі кешендерді тудыратын әйелдер. Маңызды себептер мен жағдайларға байланысты, олар енді өздеріне қаралмайды, жаман көрінеді, бұл олардың мансабына және жеке өміріне теріс әсер етеді.

2. Тривиальды емес тәуелділікке ие әйелдер

Бұл әйелдер әрдайым басқалардан оң реакция тудырмайтын әдеттерге бейім. Олар готикалық стильде, «қызғылт» Barbie стилінде киінеді, біреуі этникалық / хип-хоп / регги / рок және ролл стильдерін артық көреді. Олардың ойынша, бұл оларды қаптайдан ерекшелендіреді, бірегей, түпнұсқа етеді, олардың бай ішкі әлемін көрсетеді. Мұндай маңызды және «киім-кешек» позициясы лайықты жұмыс берушілер мен лайықты ер адамдарға кедергі келтіреді.

Жас аналар

Бұл топқа толық сипаттама қажет емес. Мен кем дегенде бір баласы бар әйелдердің басым көпшілігі өмірдің басымдықтарын өзгертуге, уақыттың үлкен жетіспеушілігімен және ұйқысының созылмалы жетіспеушілігімен араласатын шексіз шаршағандықпен таныс екеніне күмәнданамын. Кейде жас аналар бұрынғыға оралады - баланың қартайғанынан кейін очаровательно және тартымды. Немесе олар өздерін ұмытып кетеді - сосын қамқор аналар мен әпкелер кейіпкерлерді осындай бағдарламаларға немесе күйеу жігіттерге әкеледі (бірақ мен оны түсінбеймін: егер әйел сүйікті болса, неге сізді ызаландырып, мүмкін емес нәрсені жасамай, оған көмектеспесеңіз? ).

4. Тиянақты немесе немқұрайды

Бұл топқа ленивый немесе қызығушылық танытатын қыздар мен қыздар кіреді, немесе олар біледі, тәжірибе алмайды және дәмі жетпей, үздік беске ұқсас. Алайда, егер сіз «сиқырлы түрлендірулер» бағдарламасына сенсеңіз, көбінесе барлық үш кейіпкерлері - бұрынғы үш маска астында - жалқау және немқұрайды, сондықтан күш жұмсау, өзін сенімділікке қосу, жалқаулықты азайту және бақыттың артуы жеткілікті.

Бірақ бұл шынымен бе?

Біздің теледидар әдетте «сиқырлы өзгерістерді» жақсы көреді. Жоғарыда сипатталғанға ұқсас теледидарлық бағдарлама форматы бар: қарапайым тұрғын үйді «арман үйі» болып қайта құру. Хостерлердің «хорларда» қалай өмір сүргеніне және кейін олармен не істегеніне қатысты осындай бағдарламалардың сұрақтарын көрдіңіз бе? Көп жағдайда әңгіме бірдей: иелердің тікелей қатысуынсыз құрылған интерьерлер еріксіз, тұрақсыз және әрқашан әдемі өзгерістерге ұшырамайды. Ерте ме, кеш пе пәтер иелері оларды «өздері үшін» қайтадан жасаған, ең аз жөндеу және түпнұсқа дизайнерлік шешімдер болған.

Өкінішке орай, «айналдырылған» қыздар - бірақ кейін бірден емес, жарты жылдан кейін - теледидарда көрсетілмейді. Мен мұндай аударымның үйреншікті болатынын сеземін. Бірақ бірнеше ай бойы кейіпкерлерді көрсеткен «робот түрлендіргіш» туралы ағылшын тілінде бағдарлама болған еді: олардың көпшілігі бастапқы суреттеріне қайтып оралды, тек олардың келбеті ғана емес, сонымен қатар олардың өмірі өзгерді.

Мазмұнға

�згерістерге қарсылық: неге?

Өзгерістерге қарсылық тақырыбымен айналысатын тұтас ғылым бар. Рас, ол қызметкерлердің компанияның жұмысындағы өзгерістерге қалай қарсы тұратынын зерттейді. Бірақ себептері, салдары - және зерттеушілердің ұсыныстары - күтпеген өзгерістердің пайда болуы жағдайында, әсіресе біреу таңдалып алынған.

Джеймс О'Тул өзінің «Өзгерістерді басқару» кітабында өзгертілу қарсылығының үш ондаған себептерін атап өтті, соның ішінде:

  • инерция («салмақты жоғарылату үшін көп күш қажет!»), қанағаттану («Мен өзімді ұнатамын және маған ұнайды»),
  • қорқыныш («қызыл түсті аламын ба? ..»),
  • («бәрібір, ерлер маған назар аудармайды»),
  • білімділік жетіспеушілігі («Мен сәнде ештеңені түсінбеймін»),
  • ұжымдық қиялдар («Мен бұл қызғылт жаңа тренд екенін білемін!»)
  • идеология («Көріну маңызды емес, бірақ менде бай ішкі әлем бар!»)
  • тіпті тіпті қарапайым әдеті де бар («Мен өзімнің өмірімді осылай киіндірдім!»).

Міне, осы себептер адамдардың «өзгерістерге» қатысты бағдарламаларға тап болуына әкеліп соғады, олар көбіне достарымен және туыстарымен басқарылады.

Қазірдің өзінде жиынында батырлар өтеді - тағы да, О'Толдың айтуынша - өзгеруге қарсылықтың алты сатысы:

  1. Пассивтілік (кейіпкерлерді көшіруге әкеліп соқтырады, бірақ олар сыннан мүлдем келіспейді).
  2. Бас тарту (кейіпкерлер өздерінің өмірлік ұстанымдары туралы айтады және олардың проблемалары бар екенін жоққа шығарады)
  3. Ашу (бұл кез-келген телешоудың жоғары рейтингіне қажетті бөлік)
  4. Келіссөздер (бағдарламалардың көпшілігі осыған қатысы бар, кейіпкерлерді сыртқы келбетпен тәжірибе жасауға ынталандырады және сендіреді)
  5. Дағдарыс (өзін айнадан жаңартылған, залдың жағынан «жаңа» көрінісіне немесе беделді мамандарға реакцияны естігенде, бағдарламаның кейіпкерлері жағымды соққыға ұшырайды)
  6. Қабылдау (оң эмоциялар толқынында, кейіпкерлер «жақсартуға» және белгілі бір бағытқа жабыстыруға уәде береді).

Бас тарту (кейіпкерлер өздерінің өмірлік ұстанымдары туралы айтады және олардың проблемалары бар екенін жоққа шығарады)   Ашу (бұл кез-келген телешоудың жоғары рейтингіне қажетті бөлік)   Келіссөздер (бағдарламалардың көпшілігі осыған қатысы бар, кейіпкерлерді сыртқы келбетпен тәжірибе жасауға ынталандырады және сендіреді)   Дағдарыс (өзін айнадан жаңартылған, залдың жағынан «жаңа» көрінісіне немесе беделді мамандарға реакцияны естігенде, бағдарламаның кейіпкерлері жағымды соққыға ұшырайды)   Қабылдау (оң эмоциялар толқынында, кейіпкерлер «жақсартуға» және белгілі бір бағытқа жабыстыруға уәде береді)

Мазмұнға

�йел өз келбетін өзгертті: келесі?

Неліктен олар өзгереді, тіпті егер олар жақсырақ болса, жақын адамдармен және туыстарымен мақұлдаса, олар анықталмайды?

Жауап қарапайым: батырлар босатылады. Олар әдеттегі өмірге қайта оралады. Бірақ инерцияны жеңу үшін, осы мәселені зерттеушілердің пікірінше, оң өзгерістерді шоғырландыру үшін бағдарламадан кейін өзіңізге жұмыс істеу қажет.

Дональд Сэллдің айтуынша, «Неліктен жақсы компаниялар сәтсіздікке ұшырады және оларды қалай қалпына келтіредіЖаңа мақсатын қойып, бар құндылықтар жүйесін ескеру қажет . Егер кейіпкерлер ерлерге бай ішкі әлеммен әйелдерді іздейді деп ойласа, сәнді шаштар мен сәнді шкафтар болмаса, бір айдан кейін олар қайтадан шаштаразға барып, үнемі жаңа киімдерге баратын болады.

Қаржы тәуелсіздігі мен табысқа жетудегі танымал сарапшы Бодо Шефер өзінің барлық кітабында жазылғандай, өзгеріс сәттілік үшін жеткілікті баға болып табылады, бірақ ойлау тәсілін өзгерту арқылы оларды бастау керек. Мәселен оң әсерін сақтау үшін, кейіпкерлерге шашты және шкафтың кем дегенде зардап шекпейтініне сену керек.

Джон Коттер «Өзгерістерді алға жылжыту» атты кітабында өзгерісті енгізген кезде қарым-қатынастың маңызды рөлін, әсіресе, оқытуды көрсетеді . Кәдімгі өмірге қайта оралсақ, кейіпкерлер сәнге, жаңа косметологияға, тиімді фитнес бағдарламаларына, жалпы алғанда, көкжиектерін кеңейтуге және жай білуге ​​қызығушылық танытуы керек.

Автор сондай-ақ күшті, беделді коалицияны құруды және осы өзгерістерге өзгерістерді тиімді жүзеге асыруды тапсыруды ұсынады. Шоудан қайтып келгенде, кейіпкерлерге ана, күйеу немесе балалар сияқты жоғары бағалайтын жақын адамдар қолдау көрсетіп, бағалайды және бағалайды.

Ақыр соңында, түпнұсқалық өзгерістердің көшбасшыларының кітабының авторы Жан Катценбах, процестің ең ерте кезеңдерінде нақты, нақты нәтижелерге қол жеткізу маңызды деп жазады. Сыртқы көріністегі өзгерістерді сақтап қалудың ең мотиваторы кинотеатрға, көрмеге, кафеге барады, онда ер адамдардан көптеген көзқарастар көреді. Сондықтан осындай рейдтерді жиі жасау керек және шоудан кейін бастауға болады.

Мүмкін, сол кейіпкерлер өздеріне, әдеттегі суреттеріне қайтып оралуы мүмкін бе? Олар бұл өзгерістерге шынымен қажет пе? .. Әрине, бұл әйелдердің өздері. Бірақ мен Морфидің танымал заңдарының бірімен келісемін: «Өзгеріс - тұрақтылықтың ажырамас бөлігі». Басқаша айтқанда, үнемі өзгеріп отырмыз, өзіміз қаламыз. Сондықтан неге тырыспаңыз?

Талқылау

Барлығы кедейліктен. Сол сәнді сөйлемді алыңыз, шкаф екі жүзге мыңдаған адамды тартады. Мұғалім қайда (мұнда орташа статистикалық мамандықты алмастыра аласыз) киімге мұндай ақша? Балалар тамақтандыруға, үйретуге, шатырды түзетуге, шаңсорғышты өзгертуге және т.б. Бірде-бір бағдарлама 1000 рубльге қалай киюге үйретеді және 100 000ге ұқсас. Сондықтан, кіреберісте шаштараздың арасында, Хачик нарығы мен Қалалық аяқ киім дүкенінің арасындағы кедергілерді бастан кешіріп, оларды шындыққа қайтарады. Олар ананы сыйға тартқан, одан кейін аман қалуға тырысты.

Жақсы мақала. Мен үшін қызықты және қызықты болды!

Мен алдыңғы шолумен келіспеймін. Сүю сәнімен және садақпен киінудің қажеті жоқ. Өзіңіздің жеке киіміңізге ие болудың маңызы зор, себебі ол сізге басқа адамдарға қалай әсер еткенінен гөрі сіз туралы айтып бермейді. Киім - сіз туралы ақпаратты және сіздің қалаған мақсаттарыңызға жетуге мүмкіндік беретін әсер етуді басқару құралы болып табылатын код тілінің өзіндік түрі! Адамдар мұны түсініп, осы құралды өз мақсаттары үшін пайдаланады.
Сіз қалай айтсаңыз, киім - бұл жай ғана шүберек емес! Бұл сіздің интеллектің, ойлаудың, шығармашылықтың, білімнің, әлеуметтік мәртебенің және т.б. индикаторы.
Өз стиліңізді жасау және түрлі текстураларды, баспа суреттерді, түстерді, стильдерді және т.б. біріктіру оңай емес.
Бұл үнемі басқатырғыштар!))

Мәскеу киімге бекітілген, ал қызықтырғысы келмейтін қалыпты әйелдер мұндай бағдарламалар бойынша ашық түрде жарияланады. Мұның бәрі - тек қаңылтыр! Кәдімгі адам шынымен бай ішкі әлемі бар әйелді таңдайды! Мақала әйелдер басын шатастырып, оларды дүкендерге жіберуге арналған (бұл жерде айтылғандай?) Жаңа киімдер үшін! Кәдімгі және айқын емес киіммен үйленетін әйелдер (олар керек!) Автор ленивый, немқұрайды, қиын тағдырлардың әйелдерін (яғни жоғалтқанды) шақырады. Менің ойымша, әйелдердің қартайғаны біздің экрандарымызды және метрода, қызықты жастар сияқты киінуге тырысады. - Мен әжем емеспін, мен ханыммын. Енді, ұзын юбка мен шляпаны кигізіңіз, ал «Валентинодан» «көне» мини-юбка емес! Сонымен, сіз ханым емессіз, бірақ сиқырлы ескі ақымақ.

11/03/2013 11:12:46, at

.

Мақалаға түсініктеме беріңіз: «» Оны дереу алып тастаңыз! «Және кейін» Мәнерді қалай өзгертуге болады «

?згерістерге қарсылық: неге?
?йел өз келбетін өзгертті: келесі?
Неліктен?
Бірақ мен оны түсінбеймін: егер әйел сүйікті болса, неге сізді ызаландырып, мүмкін емес нәрсені жасамай, оған көмектеспесеңіз?
Бірақ бұл шынымен бе?
Хостерлердің «хорларда» қалай өмір сүргеніне және кейін олармен не істегеніне қатысты осындай бағдарламалардың сұрақтарын көрдіңіз бе?
«қызыл түсті аламын ба?
Неліктен олар өзгереді, тіпті егер олар жақсырақ болса, жақын адамдармен және туыстарымен мақұлдаса, олар анықталмайды?
Мүмкін, сол кейіпкерлер өздеріне, әдеттегі суреттеріне қайтып оралуы мүмкін бе?
Олар бұл өзгерістерге шынымен қажет пе?